Работа Республика Татарстан, свежие вакансии

Вакансия открыта в магазине Леруа Мерлен , Фатыха Амирхана, 3

ОБЯЗАННОСТИ:

РАБОТА С КЛИЕНТОМ:

• Помощь и консультация;
• Продажа товаров и услуг;
• Изучение товаров и техник продаж.

РАБОТА С ТОВАРОМ:

• Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения;
• Оформление и контроль наличия актуальных ценников;
• Контроль чистоты в отделе.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Дружелюбность и желание помогать клиентам;
• Самоорганизация, ориентир на результат и развитие;
• Готовность к физически активной и подвижной работе;

• Умение пользоваться мобильными приложениями.

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• Опыт работы в продажах.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов), смены 07:00-16:00, 14:00-23:00 скользящие выходные, либо частичная занятость (минимум отработки 80 часов в месяц);
• Совокупный уровень дохода до 54000 руб. (до вычета налога): оклад 45 000 руб/мес. (фиксированная почасовая ставка 278 руб/час), компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада ( 2250 руб/мес.);

  - квартальной премии от 0 до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• корпоративный транспорт (вечерняя доставка);
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Прием и распределение товара согласно адресному хранению;
• Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
• Сборка и передача заказов в зону самовывоза или в службу доставки;
• Упаковка и загрузка заказов в транспортные средства;
• Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
• Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
• Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;
• Участие в инвентаризациях

ТРЕБОВАНИЯ:

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность.

Будет являться вашим преимуществом:

• Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
• Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы на позицию специалист цепи поставок магазина;;
• График работы 2\2 в день по 12 часов, смены 07:00-19:00, 11:00-23:00, гибкий график работы (минимум отработки 80 часов в месяц);
• Совокупный уровень дохода от 58 000 руб.: оклад 48 000 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
• Возможность получения премий (по положению о премировании):
• - ежемесячной премии 5% от оклада (в размере 2500 руб. до вычета налога );
• - квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

Расширенный социальный пакет:

• корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Комплексное обслуживание и поддержание в надлежащем состоянии гипермаркета (отделочные, облицовочные, сантехнические работы);
• Выполнение строительно-монтажных и ремонтных работ в магазине (окна, двери, замки, лампы, мебель, напольное покрытие);
• Соблюдение исправности оборудования, поддержание мест общественного пользования в надлежащем состоянии, контроль за офисными помещениями;
• Устройство и строительство подиумов, коммерческих зон (вклейка планшетов с плиткой, ламинатом и прочим товаром);
• Сборка и установка торгового оборудования.
• Выполнение подсобных и вспомогательных работ с помощью ручных строительных инструментов.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Навыки слесаря, столяра, знание современных материалов и инструментов
• Знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ
• Знание основ электрики
• Опыт мелкого ремонта
• Готовность к работе на высоте
• Опыт работы в условиях многозадачности

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированная заработная плата с 1го дня работы;
• График работы : 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные;

• Совокупной доход от 51000 руб до вычета налогов: фиксированный оклад от 43 000 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога).

  Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада - 2050 руб./мес;

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:
• Уютная столовая для сотрудников;
• Корпоративный мобильный телефон;
• Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Быстрое и вежливое обслуживание покупателей на кассе;
• Работа с кассовым аппаратом, различными видами оплат и заполнение кассовой документации;
• Консультация клиентов на линии касс, информационной стойке, в пункте возврата товара

ТРЕБОВАНИЯ:

• Дружелюбность и желание помогать клиентам;
• Готовность к интенсивному потоку покупателей;
• Внимательность и аккуратность.

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• Опыт работы с кассовыми операциями.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), скользящие парные выходные. Режим работы чередуется (с 07:00 до 16:00, с 14:00 до 23:00);
• Совокупный уровень дохода от 46000 руб. до вычета налога.: оклад от 42 000 руб/мес., компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
• Или гибкий график работы с с фиксированной почасовой ставкой - 260 руб/час;

• Возможность получения ежемесячной премии 5% - 2100 руб;

• Квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Работа в команде профессионалов;

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• корпоративный транспорт (утренняя и вечерняя доставка);
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ ОТ:

ОСИНОВО

СЕВЕРНОГО ВОКЗАЛА

ГОРЬКОВСКОГО ШОССЕ

ЗЕЛЕНОДОЛЬСКА

Вакансия открыта в магазине Леруа Мерлен Залесная улица, 150А

ОБЯЗАННОСТИ:

Работа с клиентом:

• Помощь и консультация;
• Продажа товаров и услуг;
• Изучение товаров и техник продаж.

Работа с товаром:

• Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения;
• Оформление и контроль наличия актуальных ценников;
• Контроль чистоты в отделе.

• Дружелюбность и желание помогать клиентам;
• Самоорганизация, ориентир на результат и развитие;
• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Умение пользоваться мобильными приложениями.

Будет являться преимуществом:

• Опыт работы в продажах.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов), смены 07:00-16:00, 14:00-23:00 скользящие выходные; возможна так же частичная занятость с гибким графиком работы (минимум отработки 80 часов в месяц);
• Совокупный уровень дохода до 54000 руб. (до вычета налога): оклад 46 000 руб/мес. (фиксированная ставка 278 р./час), компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада ( 2300 руб/мес.);

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

  - корпоративный транспорт (утренняя, дневная, вечерняя доставка);

  - уютная столовая, кафе для сотрудников;

  - корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами; ;

  - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

  - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ ОТ:

ОСИНОВО

СЕВЕРНОГО ВОКЗАЛА

ГОРЬКОВСКОГО ШОССЕ

ЗЕЛЕНОДОЛЬСКА

ОБЯЗАННОСТИ:

РАБОТА С КЛИЕНТОМ:

• Помощь и консультация;
• Продажа товаров и услуг;
• Изучение товаров и техник продаж.

РАБОТА С ТОВАРОМ:

• Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения;
• Оформление и контроль наличия актуальных ценников;
• Контроль чистоты в отделе.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Дружелюбность и желание помогать клиентам;
• Самоорганизация, ориентир на результат и развитие;
• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Умение пользоваться мобильными приложениями.

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• Опыт работы в продажах.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов), смены 07:00-16:00, 14:00-23:00 скользящие выходные; возможна так же частичная занятость с гибким графиком работы (минимум отработки 80 часов в месяц);
• Совокупный уровень дохода до 54000 руб. (до вычета налога): оклад 46 000 руб/мес (фиксированная ставка 278 руб.час), компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада (2300 руб/мес.);

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• корпоративный транспорт утренняя и вечерняя развозка от Осиново, Северного вокзала, Горьковского ш., Зеленодольска;
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Работа в выделенной проектной зоне в торговом зале гипермаркета в отделе "Настенная и напольная плитка".

ОБЯЗАННОСТИ:

• Привлекать новых клиентов и развивать отношение с существующими клиентами, консультировать их по проектам во всех каналах продажах (телефон, сайт, торговый зал);
• Выявление потребностей клиентов;
• Проектирование интерьера совместно с клиентами (в спец. программах, создание в спец. программах комплексного дизайн-проекта);
• Расчет и обоснование стоимости дизайн-проекта;
• Изучение новых трендов в дизайне интерьера;
• Встречать, консультировать, сопровождать клиента на всех этапах продаж (предпродажная подготовка, продажа, постпродажное сопровождение до момента установки и обратной связи от клиента).
• Вносить информацию в систему сопровождения клиентов;
• Предлагать услуги клиенту, необходимые для реализации проекта (замер, доставка, установка и т.д.).

ТРЕБОВАНИЯ:

• Желателен опыт менеджером / специалистом по продажам мебели от 1 года. Или опыт в проектировании / дизайне, опыт работы в создании проектов.

• Опыт работы в сфере проектирования смет - является дополнительным преимуществом.

• Уверенный пользователь ПК.

• Развитые коммуникативные навыки (способность задавать открытые вопросы, грамотная речь, способность слушать и слышать);
• Готовность работать с большим потоком клиентов, умение найти подход к каждому;
• Ориентация на результат (стремление довести проект клиента до завершения);
• Уверенный пользователь ПК.
• Опыт работы в продажах от 1 года;

УСЛОВИЯ:

• Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство с 1 дня;
• Своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), плавающие выходные. Смены чередуются (утро с 07:00 до 16:00, вечер 14:00 до 23:00, так же, могут быть смены с 10:00 до 20:00) В 23:00 развозят сотрудников по домам на корпоративном транспорте

• Совокупный уровень дохода от 58 000 руб. до вычета налога. Оклад от: 50 600 (фикс. оклад, ежемесячно на банковскую карту) + 6000 (ежемесячная гарантированная выплата за питание на банковскую карту)

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  -ежемесячная премия 5% от оклада (за отработку всех смен, 2530 руб.)

  -ежеквартальные премии до 25% от совокупного дохода за квартал по результатам показателей магазина;

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ, РАСТУЩИЙ С КАЖДЫМ ГОДОМ РАБОТЫ В КОМПАНИИ:

• ДМС (включая стоматологию) через 3 месяца после трудоустройства;
• страхование жизни с 1 рабочего дня;
• кафетерий социальных льгот (сотрудник вправе выбрать на что потратить ежегодную льготу: ДМС себе и родственникам, отдых, обучение, спорт, детских отдых).

КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА:

• уютная столовая для сотрудников;
• первичный/периодический мед. осмотра за счет компании;
• корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• бесплатная корпоративная форма;
• собственный тренажерный зал;
• комната отдыха;
• раздевалка с личными шкафами, душевой;
• корпоративный транспорт.
• Обучение и сопровождение наставником с первого дня работы;
• Возможности профессионального развития и карьерного роста.

ОБЯЗАННОСТИ:

Организация повышения продажи услуг магазина (замеры и услуги установки и ремонта). Анализ показателей и выполнение плана продаж по услугам.

• Эффективная коммуникация с торговыми отделами магазина.

• Обучение и развитие сотрудников других отделов в сфере продажи услуг.

• Осуществление контроля исполнения заказа: сопровождение и помощь клиенту на каждом этапе. Работа с заказами, невыполненными в срок.

• Повышение лояльности клиента и работа с претензиями клиентов.

• Взаимодействие с компаниями-партнерами по предоставлению услуг. Развитие качества сервиса и обучение действующих партнеров.

• Работа с рекламациями

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы в сфере активных продаж от 1го года.

• Опыт управления командой. Умение работать в команде и вовлекать сотрудников в совместную работу.

• Ориентация на клиента.

• Аналитические и организаторские способности.

• Умение работать в режиме многозадачности.

• Высшее профессиональное образование будет преимуществом.

УСЛОВИЯ:

• ​​​​​​​​​​​​​​Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство;

• График работы 5/2 по 8 часов, скользящие выходные (пт., сб. или вс., пн.);

• Официальная заработная плата. фиксированный оклад от 58500 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога).

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада - 2900 руб./мес

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

•Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
• Сборка и передача заказов в зону самовывоза или в службу доставки;
• Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
• Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
• Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;
• Участие в инвентаризациях.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность.

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
• Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике;

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы: 2/2 (по 12 часов) смены с 7.00 до 19.00, с 11.00 до 23.00, возможна так же частичная занятость с гибким графиком работы (минимум отработки 80 часов в месяц);
• Совокупный уровень дохода от 58000 руб. до вычета налога: оклад 50000 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада (2500 руб. до вычета налога);

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ ОТ:

ОСИНОВО

СЕВЕРНОГО ВОКЗАЛА

ГОРЬКОВСКОГО ШОССЕ

ЗЕЛЕНОДОЛЬСКА

ОБЯЗАННОСТИ:

• Прием и распределение товара согласно адресному хранению;
• Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
• Сборка и передача заказов в зону самовывоза или в службу доставки;
• Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
• Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
• Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;
• Участие в инвентаризациях.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность.

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
• Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике;

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 2/2 (по 12 часов), с 07:00 до 19:00, с 11:00 до 23:00; возможна так же частичная занятость с гибким графиком работы (минимум отработки 80 часов в месяц);
• Совокупный уровень дохода от 58 000 руб.: оклад 50 000 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
• Возможность получения премий (по положению о премировании):
• ежемесячной премии 5% от оклада (2500 руб. до вычета налога);
• квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка) от Осиново, Северного вокзала, Горьковского ш., Зеленодольска;
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Прием и распределение товара согласно адресному хранению;
• Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
• Сборка и передача заказов в зону самовывоза или в службу доставки;
• Упаковка и загрузка заказов в транспортные средства;
• Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
• Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
• Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;
• Участие в инвентаризациях

ТРЕБОВАНИЯ:

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность.

Будет являться вашим преимуществом:

• Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
• Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы на позицию специалист цепи поставок магазина;
• График работы 2\2 в день по 12 часов, смены 07:00-19:00, 11:00-23:00; или гибкий график (минимум отработки 80 часов в месяц)
• Совокупный уровень дохода от 58 000 руб. до вычета налога.: оклад 48 600 руб/мес. (фиксированная почасовая ставка 300 руб./час), компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
• Возможность получения премий (по положению о премировании):
• - ежемесячной премии 5% от оклада (в размере 2430 руб. до вычета налога );
• - квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

Расширенный социальный пакет:

• корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Прием и распределение товара согласно адресному хранению;
• Перемещение и выкладка товара, в том числе с использованием складской техники;
• Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
• Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
• Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;
• Участие в инвентаризациях.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность.

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
• Права на технику.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы на позицию специалист цепи поставок магазина;
• График работы на выбор 2/2 по 12 часов, 5/2 по 8 часов, плавающие выходные или возможна частичная занятость 3-5 дней в неделю от 4х часов работы (минимум отработки 80 часов в месяц);
• Фиксированная почасовая ставка 300 руб./час, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада;

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• корпоративный транспорт (вечерняя доставка);
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Привет!

Мы – sela, лайфстайл бренд для мам и детей. А еще – часть семьи Melon Fashion Group, вместе с брендами befree, Zarina и Love Republic.

Мы ищем в команду продавца-кассира – человека, который будет представлять наш бренд в магазине и помогать покупателям. Ты любишь моду, тебе нравится общение с людьми, умеешь работать в режиме многозадачности? Тогда эта должность – для тебя!

ЧЕМ НУЖНО БУДЕТ ЗАНИМАТЬСЯ?

• Помогать покупателям с выбором;

• Работать в примерочной и на кассе;

• Готовить товар к выкладке в торговый зал;

• Вместе с командой проводить инвентаризацию;

• Выполнять творческие задачи: помогать в оформлении витрин и манекенов.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Баланс карьеры и личной жизни: гибкий график работы c 15:00-21:00

• Достойный уровень дохода: оклад + ежемесячные ПРЕМИИ от выполнения плана.

• Все по-честному: только «белая» зарплата и оформление по ТК РФ.

• Бонусы и «плюшки»: -50% в магазинах всех брендов компании

• Дружный и целеустремленный коллектив: мы ценим инициативу и убеждены, что успех достигается благодаря усилиям каждого.

• Большие возможности для профессионального роста: в нашей копилке историй есть много примеров карьерного восхождения.

• Корпоративное обучение, практические тренинги, которые помогают повысить эффективность работы. А ещё у нас есть обучающий Telegram и корпоративное издание Sela live!

Привет!

Befree – бренд молодежной одежды родом из Петербурга. Инклюзивность, человечность и любовь к моде – наши главные ценности.

Мы делаем одежду для всех, кто любит молодежную моду - неважно сколько ему лет, какой у него размер одежды, внешность, профессия и увлечения.

Ищешь работу в фэшн индустрии и разделяешь наши ценности? Тогда тебе точно у нас понравится!

Присоединяйся и стань частью #befreecommunity!

ПОЧЕМУ У НАС КЛАССНО:

• график работы 2/2, с 10:00 до 22:00
• оформляем официально – белая зарплата, оплачиваемые больничные и отпуска
• заботимся о твоем здоровье: ДМС после 6-ти месяцев работы
• даем каждому возможность вырасти и сделать карьеру в фэшн-бренде
• проводим интересные профессиональные тренинги
• а еще у нас молодой коллектив с горящими глазами
• и супер-бонус: 50% скидка на нашу одежду!

МЫ ИЩЕМ ТЕБЯ, ЕСЛИ ТЫ:

• интересуешься модой
• умеешь работать в команде
• готов учиться и узнавать новое
• динамичный, открытый и ответственный

ЧТО ТЫ БУДЕШЬ ДЕЛАТЬ:

• вдохновлять команду на выполнение плана
• управлять командой магазина в свою смену
• организовывать прием товара
• участвовать в инвентаризациях и переоценках
• работать на кассе

До встречи в Befree!

Привет!

Befree – бренд молодежной одежды родом из Петербурга. Инклюзивность, человечность и любовь к моде – наши главные ценности.

Мы делаем одежду для всех, кто любит молодежную моду - неважно сколько ему лет, какой у него размер одежды, внешность, профессия и увлечения.

Ищешь работу в фэшн индустрии и разделяешь наши ценности? Тогда тебе точно у нас понравится!

Нет опыта работы? Не волнуйся, мы всему научим и обо всем расскажем.

Присоединяйся и стань частью #befreecommunity!

ПОЧЕМУ У НАС КЛАССНО:

• график работы 4/2, в будние дни с 15:30 до 22:00, по субботам и воскресеньям с 10:00 до 19:00, с 13:00 до 22:00
• оформляем официально – белая зарплата, оплачиваемые больничные и отпуска
• даем каждому возможность вырасти и сделать карьеру в фэшн-бренде
• проводим интересные профессиональные тренинги
• а еще у нас молодой коллектив с горящими глазами
• и супер-бонус: 50% скидка на нашу одежду!

МЫ ИЩЕМ ТЕБЯ, ЕСЛИ ТЫ:

• интересуешься модой
• умеешь работать в команде
• готов учиться и узнавать новое
• динамичный, открытый и ответственный

ЧТО ТЫ БУДЕШЬ ДЕЛАТЬ:

• информировать покупателя об акциях
• работать на примерочной и кассе
• помогать покупателю с выбором
• поддерживать порядок выкладки товара в магазине

До встречи в Befree!

Привет!

Befree – бренд молодежной одежды родом из Петербурга. Инклюзивность, человечность и любовь к моде – наши главные ценности.

Мы делаем одежду для всех, кто любит молодежную моду - неважно сколько ему лет, какой у него размер одежды, внешность, профессия и увлечения.

Ищешь работу в фэшн индустрии и разделяешь наши ценности? Тогда тебе точно у нас понравится!

Присоединяйся и стань частью!

ПОЧЕМУ У НАС КЛАССНО:

• график работы 2/2, с 10:00 до 22:00
• оформляем официально – белая зарплата, оплачиваемые больничные и отпуска
• заботимся о твоем здоровье: ДМС после 6-ти месяцев работы
• даем каждому возможность вырасти и сделать карьеру в фэшн-бренде
• проводим интересные профессиональные тренинги
• а еще у нас молодой коллектив с горящими глазами
• и супер-бонус: 50% скидка на нашу одежду!

МЫ ИЩЕМ ТЕБЯ, ЕСЛИ ТЫ:

• интересуешься модой
• имеешь опыт работы в фэшн ритейле на аналогичной должности от 1 года
• умеешь работать в команде
• готов учиться и узнавать новое
• динамичный, открытый и ответственный

ЧТО ТЫ БУДЕШЬ ДЕЛАТЬ:

• вдохновлять команду на выполнение плана
• управлять командой магазина в свою смену
• организовывать прием товара
• участвовать в инвентаризациях и переоценках
• работать на кассе

До встречи в Befree!

LOVE REPUBLIC — это российский бренд для смелых, дерзких и уверенных в себе девушек. Уже более 15 лет мы радуем своих покупателей!

Работать в LOVE REPUBLIC – значит быть частью fashion-комьюнити. Мы открыты всему новому, постоянно развиваемся и ждем в свою талантливую команду именно тебя!

ГОТОВЫ ТЕБЕ ПРЕДЛОЖИТЬ:

• Работу в стильном магазине с молодой дружной командой
• Гибкий график работы, полный рабочий день (подбирается индивидуально)
• Возможность выбрать удобный ТЦ
• Официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные и отпуска
• Белую заработную плату: оклад + премия за выполнение общего плана магазином
• Корпоративную скидку 50% во всех брендах компании (LOVE REPUBLIC, befree, ZARINA, Sela, IDOL)
• Эксклюзивные скидки и промокоды для сотрудников компании по программе корпоративных привилегий от партнеров (рестораны, спорт, досуг, путешествия и т.д.)
• Обучение и система наставничества: корпоративные обучающие материалы, индивидуальный наставник на период адаптации
• Возможность реального карьерного роста в крупной fashion-компании

ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ:

• Активно работать с покупателями в торговом зале, в примерочных, на кассе
• Готовить товар к продаже, участвовать в мерчандайзинге и инвентаризациях
• Поддерживать порядок в зале

У ТЕБЯ ВСЁ ПОЛУЧИТСЯ, ЕСЛИ ТЫ:

• Готов активно работать с покупателями
• Открыт к общению и позитивно настроен
• Любишь моду и хочешь развиваться в fashion retail

Нет опыта? Мы всему научим!
Присоединяйся к команде LOVE REPUBLIC, мы ждем именно тебя!

Слотекс – компания, которая производит высококачественные изделия из экструзионного листа путём термовакуумного формирования. Мы специализируемся на изготовлении прудов для дома, саней и защитных элементов для автомобилей.

Благодаря опыту и преданности нашему делу, за двадцать лет мы заслужили доверие и уважение многочисленных клиентов. Нас высоко ценят за качество выпускаемой продукции, скорость работы и профессиональный подход – мы разрабатываем индивидуальные дизайны для каждого изделия.

Но особая наша ценность – это наши сотрудники, которые ежедневно вносят огромный вклад в развитие Слотекс. Сейчас мы открыли новую вакансию и хотим пригласить Вас на должность рабочего-формовщика.

Работая у нас, Вы гарантированно получите:

• постоянный достойный доход;

• оплачиваемые отпуска и больничные;

• стабильную работу без привязки к сезону;

• сдельную оплату дважды в месяц без задержек;

• официальное трудоустройство с предоставлением соцпакета;

• тёплый цех в шаговой доступности от остановки городского транспорта;

• перспективу карьерного роста вплоть до начальника цеха;

• душевую и отдельную комнату для переодевания и обеда;

• место на стоянке для личного автотранспорта;

• дружелюбный отзывчивый коллектив;

• обучение при введении в должность;

• возможность брать подработки.

Чем Вам предстоит заниматься на этой должности:

• Производить непосредственное формование изделий.

Эта работа требует внимательного отношения к своим обязанностям и физической выносливости, поэтому мы обязательно обратим внимание на эти качества во время собеседования.

У Вас есть опыт работы на экструдерах или в смежной сфере? Прекрасно, ведь это будет Вашим большим преимуществом! Если же такого опыта нет, не расстраивайтесь – мы с радостью научим Вас всему сами.

Если Вы хотите, чтобы Ваш труд ценили и оплачивали по справедливости, хотите ощущать стабильность и быть уверенным в завтрашнем дне, приходите работать к нам. Мы ждём Вашего звонка или резюме.

(возможна подработка)

Еще в детстве ты представлял себя продавцом, играя во дворе с листьями-деньгами? Закрой гештальт и оставляй отклик❤

От нас:

• все официально, белая зарплата каждые 2 недели
• work-life balance c гибким графиком, смены по 4-9 часов
• аутфиты со скидкой 50% на ZARINA, Befree, LOVE REPUBLIC, Sela, IDOL
• за деньги - да! бонус за приведенных в бренд друзей
• новые скиллы в Онлайн Академии ZARINA (это база)
• surprise surprise - быстрый карьерный рост и поддержка руководителя

Твой рабочий день (не pov, а рил):

• поддерживаешь командный вайб
• локации - торговый зал, примерочные, касса

Круто, если ты:

• открыт к общению (тебя боится социофобия)
• следишь за трендами
• стремишься к развитию в сфере fashion (по возможности)

НАПИШИ НАМ!

ZARINA – бренд с 30-летней историей из Санкт-Петербурга. За эти годы мы открыли около 300 магазинов, динамично развиваемся и будем рады видеть в команде талантливого управленца❤

Заряда твоей вовлеченности хватит не только на тебя, но и на целую команду? Построй новый этап карьеры в ZARINA – вдохновляй, совершенствуй, создавай!

От нас:

• официальное оформление и белая зарплата 2 раза в месяц
• work-life balance c графиком 5/2 по 8 часов
• подбирай аутфиты выгодно – скидка 50% на бренды компании (ZARINA, LOVE REPUBLIC, Befree, Sela, IDOL)
• денежный бонус за приведенных в бренд друзей
• ДМС – с нами ты забудешь про очереди в регистратуру
• развивай скиллы в Онлайн Академии ZARINA с курсами и тренингами
• карьерный рост – 10% наших директоров растут в рамках бренда, от перехода на большие площадки до повышения на регионального руководителя

Твоя роль в команде:

• отслеживаешь KPI и анализировать выполнение плана продаж
• на личном примере показываешь команде, как влиять на результат
• плавно вводишь в должность новичков, составляешь график и создаешь friendly атмосферу
• соблюдаешь основные принципы визуального мерчендайзинга и оформляешь зал в соответствии с ДНК бренда

Мы всегда рады новым коллегам, особенно если ты:

• с опытом на аналогичной должности или опытом работы на управленческих позициях
• умеешь распределять задачи между сотрудниками
• владеешь навыками подбора и мотивации команды
• понимаешь, как влиять на продажи и результат магазина
• открыт к новым знаниям и опыту

МЫ ВЕРИМ В ТВОИ ВОЗМОЖНОСТИ – ОСТАВЛЯЙ ОТКЛИК!

ЕЩЕ В ДЕТСТВЕ ТЫ ПРЕДСТАВЛЯЛ СЕБЯ ПРОДАВЦОМ, ИГРАЯ ВО ДВОРЕ С ЛИСТЬЯМИ-ДЕНЬГАМИ? ЗАКРОЙ ГЕШТАЛЬТ И ОСТАВЛЯЙ ОТКЛИК❤

ОТ НАС:

• все официально, белая зарплата каждые 2 недели
• work-life balance c гибким графиком , смены по 4-8 часов
• аутфиты со скидкой 50% на ZARINA, Befree, LOVE REPUBLIC, Sela, IDOL
• за деньги - да! бонус за приведенных в бренд друзей
• новые скиллы в Онлайн Академии ZARINA (это база)
• surprise surprise - быстрый карьерный рост и поддержка руководителя

ТВОЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ (НЕ POV, А РИЛ):

• поддерживаешь командный вайб
• локации - торговый зал, примерочные, касса

КРУТО, ЕСЛИ ТЫ:

• открыт к общению (тебя боится социофобия)
• следишь за трендами
• стремишься к развитию в сфере fashion (по возможности)

НАПИШИ НАМ!

ЕЩЕ В ДЕТСТВЕ ТЫ ПРЕДСТАВЛЯЛ СЕБЯ ПРОДАВЦОМ, ИГРАЯ ВО ДВОРЕ С ЛИСТЬЯМИ-ДЕНЬГАМИ? ЗАКРОЙ ГЕШТАЛЬТ И ОСТАВЛЯЙ ОТКЛИК❤

ОТ НАС:

ТВОЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ (НЕ POV, А РИЛ):

КРУТО, ЕСЛИ ТЫ:

НАПИШИ НАМ!

Информация о компании:

Нашему Акционерному обществу «ТАТЭЛЕКТРОМОНТАЖ» в 2024 году исполнилнится 67 лет. За эти годы оно выросло в крупнейшее предприятие строительной отрасли Республики Татарстан, по праву занимающее первое место в рейтинге предприятий - лидеров экономики России по профильному виду деятельности - производство электромонтажных работ.

Условия:

• Рассматриваем кандидата без опыта работы.
• Обучение.
• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• График работы с 07.00-15-30 или (8.00-16.30).

Обязанности:

• Техническое обслуживание электрооборудования и электросетей.
• Работа с заявками.
• Устранение неисправностей.
• Замена и установка оборудования.
• Поддержание в исправном состоянии техническое обслуживание, своевременный ремонт, безаварийную и надежную работу обслуживаемых устройств и электрооборудования.
• Замена электрических компонентов.
• Выполнение работы в соответствии с техническими требованиями и нормами безопасности.

Требования:

• Опыт работы в области электромонтажа.
• Знание норм и правил техники безопасности при работе с электрооборудованием.
• Готовность к работе в условиях периодических аварийных ситуаций.
• Умение читать и понимать схемы и чертежи.
• Знание устройства и принципов работы электроустановок и электрооборудования.
• Ответственность и внимательность в работе.

Ждём Ваших звонков и откликов!!!

• Комфортные условия труда
• Раздевалка, спецодежда
• Комната для приема пищи, своя столовая, оплата обедов.
• Парковка на территории производства.
• Оформление по ТК РФ
• Оплата труда своевременно, 2 раза в месяц, оплата переработок
• График работы : с 08.00-16.30

• Проектирование НКУ согласно техническому заданию.
• Проектирование шинных мостов согласно техническому заданию;
• Проектирование блочно-модульных НКУ на базе модулей выдвижных элементов;
• Разработка и унификация КД (конструкторская документация) для производства;
• Разработка электрических схем (Э3, Э4, Э5), кабельных журналов, таблиц подключения;
• Проведение электротехнических расчетов для подбора оборудования (коммутационных аппаратов, шин, кабельно-проводниковой продукции);
• Подбор оборудования, входящего в состав шкафов НКУ;
• Разработка компоновочных решений общий вид 2D;
• Работа со смежными подразделениями;
• Согласование разработанного проекта с Заказчиком;
• Сопровождение производства шкафов НКУ.
• Составление материальных ведомостей на заказы;
• Полное сопровождение производства;
• Работа в программе AutoCAD.
• Работа с проектной документацией, предоставляемой заказчиком, поиск и согласование оптимальных технических решений;
• Разработка и внедрение типовых решений на основании опыта реализованных проектов, а также используя средства автоматизации проектирования;
• Подготовка технико-коммерческих предложений и спецификаций оборудования;
• Ведение проекта: Создание выходной документации (заказная спецификация, общий вид изделия, паспорт изделия, контрольный лист приемо-сдаточных испытаний изделия);
• Контроль качества сборки изделия;
• Техническая поддержка клиентов и коммерческого звена компании. Шефмонтаж на объектах.

• Знание номенклатуры ведущих производителей электротехнического оборудования: ABB, CHINT, Legrand, Klemsan, DEKraft, IEK, EKF, DKC, КЭАЗ и пр.
• Знание компьютера: MS Office, AutoCAD, KOMPAS 3D, SolidWorks. Умение пользоваться специализированным программным обеспечением производителей электротехнического оборудования приветствуется.

МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее.

В новую команду технического блока мы приглашаем инженера второй линии поддержки, чья задача - решать технические вопросы клиентов В2С, чтобы продукты МТС приносили только удовольствие и комфорт.

Чем предстоит заниматься:

• принимать и обрабатывать инциденты по услугам массового рынка, искать и диагностировать проблемы на сети, настраивать с клиентами работоспособность услуг;
• осуществлять регистрацию и маршрутизацию массовых инцидентов обнаруженных проблем;
• взаимодействовать с различными подразделениями для оперативного устранения и анализа причин аварийных ситуаций;
• работать с оборудованием, статистикой, координацией процессов по инцидент-менеджменту.

Что мы ждём от кандидата:

• уверенные знания модели OSI, основных сетевых протоколов и технологий авторизации (PPPoE, IPoE, PPTP и пр.);
• понимание методики построения сетей по различным технологиям (GPON, FTTB, ADSL, РРЛ);
• внимание к деталям и потребностям клиентов.

Будет здорово, если есть опыт работы с клиентами в больших компаниях, например, в Яндекс, Сбербанк, Тинькофф, Билайн, Мегафон. Но это необязательно, мы готовы взять новичков. У нас ты быстро станешь настоящим профессионалом!

Что мы предлагаем:

• оформление по трудовому договору в штат компании;
• оклад 43 000 руб. + 25% ежемесячной премии по результатам выполнения KPI;
• удаленный формат работы;
• сменный график 2/2;
• корпоративную сотовую связь;
• программу ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
• консультации психологов, юристов, экспертов по личным финансам, здоровому образу жизни через «Добросервис»;
• компенсацию расходов на спорт;
• полезные курсы и вебинары в корпоративном университете, а также бесплатная электронная библиотека;
• единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium;
• скидки и предложения от партнеров;
• развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом;
• волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.

# Техническая поддержка # TCP/IP # UDP # Сетевые технологии # L2